O ESTRESSE NA EQUIPE DE ENFERMAGEM: UMA REVISÃO DA LITERATURA

Thaís das Graças Ferreira

Tatiana Cristina da Silva

Alessandra Aquino Caixeta Melo

Bethania Ferreira Goulart Cunha

No cotidiano ocorrem grandes e rápidas mudanças. Com isso, torna-se marcante a generalização do “stress”. Em decorrência disso, a equipe de enfermagem sofre uma grave deterioração de sua qualidade de vida. O trabalho de tal equipe é desenvolvido em ambiente onde se verificam vários fatores estressores. Diariamente, são enfrentadas inúmeras situações que interferem na rotina de trabalho. Convive-se com problemas ergonômicos; e comumente, há ruído excessivo e pouco espaço físico disponível, prejudicando a assistência e podendo ocasionar acidentes de trabalho. O presente estudo tem como objetivo conhecer a situação de estresse na equipe de enfermagem, com base na literatura, compreendendo suas causas, prevenção e dinâmica. Fundamenta-se numa investigação exploratória e descritiva por meio de revisão bibliográfica sobre o assunto, através do estudo de textos publicados em livros e revistas indexadas. Na literatura, constata-se que há uma preocupação com os profissionais da saúde, principalmente, porque o estresse influencia a qualidade de vida das pessoas e a qualidade dos relacionamentos interpessoais exercendo uma força que afeta a saúde física e emocional. Os relacionamentos saudáveis se caracterizam pela confiança e respeito mútuo, sendo importante que exista disposição para dar e receber. No mundo cada vez mais globalizado, a enfermagem e outras categorias profissionais tentam desenvolver relações harmoniosas consigo mesmas e com os outros. Este trabalho possibilita uma melhor compreensão das causas do estresse, prevenção e dinâmica, identificando as variáveis relacionadas, de forma a proteger a saúde dos membros da equipe de enfermagem e melhorar suas condições para a prestação de uma assistência da qualidade. Percebe-se que o estresse está entre as doenças ocasionadas pelo ambiente de trabalho e que prejudica a saúde física e mental dos trabalhadores, causando, muitas vezes, impacto na vida pessoal, social e profissional. Deve-se desenvolver um plano de ação emergencial com atividades coletivas no ambiente de trabalho para diminuir o estresse, promovendo a saúde dos trabalhadores de enfermagem. Acredita-se que os enfermeiros podem prestar um atendimento de qualidade à equipe de enfermagem, beneficiando os profissionais e, evidentemente, os clientes, com um trabalho mais humanizado e prazeroso. Sabe-se que a temática não foi esgotada com este estudo, havendo necessidade de futuras pesquisas para melhor compreensão e aprofundamento do tema.

Correspondência para: Bethania Ferreira Goulart Cunha, e-mail:

bfgoulart@bol.com.br